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参加店长培训课程 打造专业运营团队

定位要精准、装修显个性、菜品有特色、推广要给力……

 

说起餐饮经营之道,很多人头头是道。做好上述这些就胜券在握?事实证明,离成功还差最后一公里,那就是成为一名优秀的店长。

 

“感谢公司给予我这次机会,能够参加具有权威和实战累计经验的海底捞店长培训课程,与来自不同城市的优秀店长相互交流学习,借鉴工作经验和思路方法,扩展了我的视野。学习的结束,正是落地执行的开始。把知识转化为行动,将行动转化为价值,用别人几十年的经验,让自己少走弯路,更高效的服务好每一个加盟商”。运营部魏经理说到。

 

 

 

 

是的,运营部魏经理和他的团队又走出去学习了,这是公司打造专业运营团队的重要举措,也是提高加盟商门店存活率的具体表现,因为店长是餐厅管理的核心,好店长是好生意的保障!

 

刚从加盟商门店带店归来,又乐此不疲的赶往济南,参加长达3天的海底捞店长培训课程。大量的实际案例和丰富的海底捞内训经验,给予运营团队足够的精神食粮,只有拥有丰富的实战经验和管理经验,才能成为一个优秀的店长,才能更好的为加盟商带店,这也正是很多加盟商需要和缺乏的。

 

 

 

理论和实操相结合,内训和外训相补充,对万祺人来说,学习是一件快乐的事情,同时也是一种习惯。在给客户带店的过程中遇到各种不同的问题,从而不断提高自己的综合服务能力,这是内部学习;不定时“走出去”,学习各路餐饮人士的成功经验,并把创新思维运用到给客户带店的过程中,这是外部学习。

 

 

 

随着公司大刀阔斧的向前发展,在全国各地的门店越来越多,对运营团队也提出了更高的要求。回首逝去的这半年,他们不是在加盟商门店,就是在去加盟商门店的路上,不是在服务,就是在优化服务。打造专业运营团队,万祺餐饮一直在行动!

 

 

 


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